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定西市把加強各級干部教育培訓(xùn)作為服務(wù)保障追趕發(fā)展的重要舉措，統(tǒng)籌各類培訓(xùn)資源和力量，以實施“七大培訓(xùn)計劃”為統(tǒng)攬，在培訓(xùn)思路、課程設(shè)置、方法創(chuàng)新上尋求突破，年內(nèi)計劃設(shè)置147個培訓(xùn)項目、192期培訓(xùn)班，為推動追趕發(fā)展增智賦能。

實施黨的十九屆六中全會暨市第五次黨代會精神專題輪訓(xùn)計劃。按照“分級分類、全員覆蓋”的原則，采用“線上線下”相結(jié)合的方式，通過“主課堂＋分課堂”模式舉辦市縣鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神專題研討班，培訓(xùn)市縣鄉(xiāng)科級及以上領(lǐng)導(dǎo)干部1600多人。充分發(fā)揮市委黨校（市行政學(xué)院）主陣地作用，采取全封閉式管理模式，分4期對市管縣處級干部和二級巡視員全覆蓋輪訓(xùn)。依托定西干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院（定西電大），計劃集中利用3個月時間，培訓(xùn)市縣區(qū)黨員干部500名。教育引導(dǎo)各級干部在追趕發(fā)展的“主賽道”上廓清迷思、統(tǒng)一認識，厘清方向、明確路徑。

實施習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育專題培訓(xùn)計劃。嚴格落實“第一議題”制度，堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓(xùn)的首要任務(wù)，按照“突出行業(yè)領(lǐng)域、點對點持續(xù)提升”的原則，重點針對統(tǒng)戰(zhàn)民宗、政協(xié)系統(tǒng)、司法行政人員、青年政治骨干等行業(yè)領(lǐng)域，計劃分20期舉辦“石榴籽”教育培訓(xùn)班、以培促聚培訓(xùn)班、青年馬克思主義者培養(yǎng)工程集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)班等17個培訓(xùn)班，培訓(xùn)各行業(yè)領(lǐng)域干部1849人次。通過分行業(yè)領(lǐng)域有針對性地教育培訓(xùn)，帶動全市各級黨組織把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓(xùn)的“必修課”“常修課”。

實施提升高質(zhì)量追趕發(fā)展能力赴外專題培訓(xùn)計劃。聚焦“三新一高”，圍繞市委“兩聚力三強化一抓實”發(fā)展路徑，按照“學(xué)習(xí)經(jīng)驗、為我所用”的原則，組織黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、國有企業(yè)負責(zé)人和發(fā)改、財政、金融等相關(guān)部門干部赴青島、廈門、浙江等工業(yè)、金融發(fā)達地區(qū)，舉辦全市工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展、推動科技創(chuàng)新發(fā)展、全市金融支持經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展專題培訓(xùn)等13個培訓(xùn)班，進一步開闊眼界、拓展思維、轉(zhuǎn)變觀念，全面提升各級干部謀劃生成項目、發(fā)展工業(yè)產(chǎn)業(yè)、運用市場資本等方面的能力，有效推動全市“一綱八目”“一主五支”“四強”戰(zhàn)略和“7+9”重點城鎮(zhèn)經(jīng)濟體量倍增等重點任務(wù)落地見效。

實施“一把手”政治能力提升專題培訓(xùn)計劃。以鍛造“六種思維、七種能力、八大本領(lǐng)”為重點，采取市內(nèi)培訓(xùn)與赴外培訓(xùn)相結(jié)合的方式，針對各級各部門黨組織書記、農(nóng)村中小學(xué)校（幼兒園）骨干校長（園長）、民營經(jīng)濟代表人士、無黨派和黨外知識分子代表人士等，計劃在市內(nèi)舉辦全市城市基層黨建專題培訓(xùn)班、輿情應(yīng)對處置工作培訓(xùn)班、生態(tài)環(huán)境建設(shè)能力培訓(xùn)班等21個培訓(xùn)班，培訓(xùn)4490人次。赴延安、青島、廣西等地舉辦非公有制經(jīng)濟黨組織書記示范班、民營經(jīng)濟代表人士高級培訓(xùn)班等12個培訓(xùn)班，培訓(xùn)各領(lǐng)域骨干716人次。

實施全面推進鄉(xiāng)村振興教育專題培訓(xùn)計劃。圍繞貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于“三農(nóng)”工作的重要論述和中央、省委、市委農(nóng)村工作會議精神，突出農(nóng)口系統(tǒng)和基層干部，以市內(nèi)培訓(xùn)、省外高校培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)為重點，分層級、分領(lǐng)域舉辦鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略能力提升專題培訓(xùn)班、全市鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接幫扶工作培訓(xùn)班、新時代基層干部推進鄉(xiāng)村振興網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班等9個培訓(xùn)班，培訓(xùn)1579人次，把全市各級農(nóng)口干部鍛造成懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的行家里手，打造一支與新時代“三農(nóng)”工作相匹配的干部隊伍。

實施年輕干部理想信念宗旨教育專題培訓(xùn)計劃。圍繞全市追趕發(fā)展戰(zhàn)略和培養(yǎng)“千名時代新銳”，以理論武裝“固本”、黨性教育“鑄魂”、專業(yè)能力培訓(xùn)“強筋”、綜合知識培訓(xùn)“健體”為主，按照整體性規(guī)劃、個性化設(shè)計、差異化培訓(xùn)的原則，綜合運用日常學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)、個人自學(xué)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等多種形式，分11期舉辦中青年干部培訓(xùn)班、優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班、全市引進人才培訓(xùn)班等8個培訓(xùn)班，培訓(xùn)600人次，強化年輕干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉和專業(yè)訓(xùn)練，著力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)睦砟钜I(lǐng)型、科技創(chuàng)新型、金融支撐型、發(fā)展變化型、經(jīng)濟增長型優(yōu)秀年輕干部隊伍。

實施干部專業(yè)化能力提升專題培訓(xùn)計劃。按照“干什么訓(xùn)什么、缺什么補什么”的原則，堅持有重點、有步驟、全方位、多層次的專業(yè)化能力提升，圍繞工業(yè)經(jīng)濟、金融資本、科技創(chuàng)新、城市建管、項目建設(shè)、應(yīng)急管理、數(shù)字信息等重點內(nèi)容，分領(lǐng)域、分行業(yè)、分版塊舉辦全市法治工作培訓(xùn)班、生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)干部綜合執(zhí)法能力提升培訓(xùn)班、糧食質(zhì)量檢驗培訓(xùn)班等74個培訓(xùn)班，培訓(xùn)8758人次，引導(dǎo)和幫助各級各類干部豐富專業(yè)知識、提升專業(yè)能力、錘煉專業(yè)作風(fēng)、培育專業(yè)精神。